هدف البحث إلى تعرّف آراء أعضاء الهيئة التعليمية بجامعة تشرين حول مستوى جودة مراكز مصادر التعلّم فيها، و إلى معرفة فيما إذا كان هناك فروق في مستوى جودة تلك المراكز تبعاً لمتغيّرات (الكلّية، و المؤهّل العلمي، و الخبرة).
استُخدم المنهج الوصفي، و شملت عيّنة البحث (220) عضو هيئة تعليمية للعام الدراسي 2015/2016 من كلّيات الآداب و الاقتصاد و العلوم و التربية. و صُمِّمت استبانة احتوت (80) عبارة، وزِّعت على أربعة مجالات، هي: التجهيزات الماديّة في مراكز مصادر التعلّم، و الخدمات التي تقدّمها مراكز مصادر التعلّم، و التقنيات التعليمية المستخدمة فيها، و المهارات التي يمتلكها اختصاصيو مصادر التعلّم. و للحكم على صدق الاستبانة عُرِضت على مجموعة مؤلّفة من (7) محكّمين مختصّين بجامعتي دمشق و تشرين. و تمَّ التأكّد من ثباتها بتطبيقها على عيّنة استطلاعية شملت (20) عضو هيئة تعليمية من خلال حساب معامل ألفا كرونباخ الذي بلغ (0.95).
بيّنت النتائج أنَّ مستوى جودة مراكز مصادر التعلّم في جامعة تشرين متوسّطة من حيث تجهيزاتها المادّية و خدماتها المقدّمة و التقنيات التعليمية المستخدمة فيها و المهارات التي يمتلكها اختصاصيّو مصادر التعلّم. كما أظهرت النتائج عدم وجود فروق دالّة إحصائياً تبعاً لمتغيّري المؤهّل العلمي و الخبرة، و وجود فروق دالّة إحصائياً تبعاً لمتغيّر الكلّية لصالح كلّية الاقتصاد و العلوم.
و اقترح الباحث توفير التكنولوجيا الحديثة في مراكز مصادر التعلم في الجامعة، و إجراء دورات تدريبية للتعرّف إلى كيفية استخدامها.
The purports of the research was to study the attitudes Tishreen Universities teaching
staff in the level of University Learning Resources Center quality, and to study the
different of such attitudes according to variables (faculty, qualification and experience).
The present research used the descriptive analytical approach. The sample included
(220) teaching staff for the academic year 2015/2016. To achieve the objective of the
research a questionnaire has been included (80) items, to four areas. Validity of the
questionnaire was established though a jury of (7) of the teaching staff of educational at
Damascus and Tishreen. Pilot sample consisted of (20) teaching staff, Reliability was
established by Cronbach – Alpha Reliability at lest (0.95).
The final results indicated that the Quality of Learning Resources Center in Tishreen
University was in the middle degree, Also showed the results that are no differences in the
found degree according to the qualification and experience between the opinions of sample
research of teaching staff, but there are differences between teaching staff in faculty.
The research suggested to supply with modern technological in Learning Resources
Center in the University, and setting the training courses about used its.
References used
CAMPELL L. Resource Based Learning. In M. Orey (Ed.), Emerging perspective on learning, teaching, and technology. http://www.coe.uga.edu/epltt/RBL.htm, 2002, 68p
CHEN, L, S. Design and implementation of intelligent library system. Technical Services, NO. 32, 2009, pp. 127–141
DALTON P.; MCNICOL S.. Balancing The Books: Emphasizing the Importance of Qualitative Evaluation Understanding Electronic Information Services. The Library Quarterly, Vol. 74, No. 4, 2004, 455 – 468
The current research aims to identify the degree of Practicing Strategic Planning of
and the degree of the quality assurance level in faculty of education at Tishreen University
from the view point of the Teaching Staff Members, and also and to stu
The Application of Academic Accreditation Standards is very important in the context of
higher education, for its role in achieving quality and outstanding to reach the international levels
through setting general standards to evaluate university e
The study aims at defining the reality of educational-management crisis which faces Tishreen University from the view point of the staff and administrative members and at defining the differences in the administrative methods of crisis-management acc
This study aims at exploring the obstacles of using e-learning as
perceived by the teaching staff at Al-Balqa'a Applied University, and
defining the influence of a staff's being specialized and having an ICDL
certificate on these obstacles. In ord
The goal of research is to identify level of application of ethical standards for the
profession of university education from the viewpoint of the members of the teaching staff.
And know the differences in the answers to the members of the teaching