انطلاقاً من أنّه على صنّاع القرار توخّي الحذر و الدقة عند اتخاذ القرارات، ظهرت الأنظمة التي تعتمد على تحليل ماذا-لو للتنبؤ بأثر سيناريو معين ناتج عن اتخاذ قرار ما و بالتالي يكون القرار مبني على دراسة و تحليل أبعاده. لكن نجد أنّ هناك فجوة ناتجة عن هذه الأنظمة سابقاً و هي عدم تقديم النصيحة لصنّاع القرار بالسيناريوهات الأفضل، و إنّما الاكتفاء بالتنبؤ بتأثير سيناريو محدد. لإزالة تلك الفجوة توجّهنا في هذا البحث لبناء نموذج تحليل ماذا-لو يقوم بالتنبؤ بالبدائل الممكنة و اقتراحها على المستخدمين بهدف
الوصول إلى غاياتهم النهائية، مشيراً إلى أثر كل سيناريو على المؤسسة.
Decision making process have to be much more accurate and careful. Therefore, decision makers depend on what-if analysis systems to predict an impact of a specific scenario.
Usually, previous what-if analysis models in the literature have been directed just to predict an impact of a specific scenario. Therefore, our main goal in this approach is to enhance what-if analysis to suggest the best scenarios, in addition to predict their impacts.
Affordable offers are one of the best ways to increase the revenue in telecom companies. Decision makers can predict a potential revenue before launching an offer, depending on what-if analysis system.
This research depends on enhanced k-means algorithm to categorize customers into segments of the same behavior or usage.
المراجع المستخدمة
Manon G. Guillemette, Maxime Laroche, Jean Cadieux, Defining decision making process performance: Conceptualization and validation of an index, (Elsevier) 618–626, 2014
Maris G. Martinsons, Robert M. Davison, Strategic decision making and support systems: Comparing American, Japanese and Chinese management, (Elsevier) 284–300, 2007
Matteo Golefarelli, Stefano Rizzi, What-if simulation modeling in business intellegance, international journal of data warehousing and mining, X(X), X-X, Oct-Dec 2008 1, 2008
الهدف إجراء دراسة يقف من خلالها على واقع الاغتراب الوظيفي للعاملين في شركة سيريتل للاتصالات و تحديد مدى علاقته بالثقافة التنظيمية و ذلك لأهمية مفهوم الاغتراب الوظيفي للآثار السلبية المتوقعة نتيجة وجوده على الفرد و على المنظمة التي يعمل بها.
يسعى البحث إلى وضع اطار مفاهيمي لكل من توظيف ذكاء الأعمال مثل OLAP و DM و ETL ونظام المعلومات الاستراتيجي، كذلك العلاقة بين المفهومين. كما يسعى البحث إلى التوصل إلى نموذج مقترح لتوظيف بعض أدوات ذكاء الأعمال من اجل دعم نظام المعلومات الاستراتيجي بهدف حصول المستفيد على المعلومات المطلوبة.
تستعرض هذه الدراسة مفهوم القيادة التحويلية و عناصرها و تعريف الأداء التنظيمي و قياسه من
خلال الأداء المقارن و الأداء الداخلي, و تهدف الدراسة الى معرفة أثر القيادة التحويلية لدى المدراء
العاملين في مراكز شركة سيرياتيل في دمشق كعينة عن مراكز خدمات ال
يعرض هذا البحث آليات تطبيق تقنيات التنقيب في المعطيات و حلول ذكاء الأعمال على
المعطيات الموجودة ضمن مكتبة الجامعة العربية الدولية بعد ربطها بمعطيات الطلاب
الموجودة ضمن النظام الأكاديمي الخاص بالجامعة، و الإجابة عن مجموعة من الأسئلة
و الاستفسارات ا
تهدف هذه الدراسة إلى تحديد تأثير إدراك العملاء للمسؤولية الاجتماعية للشركة على نواياهم السلوكية اتجاه الشركة و تقييم هذه النوايا من خلال رضا العملاء و الصورة الذهنية , و هذا يشمل التعرف على تأثير إدراك العملاء لكل من البعد الاقتصادي و البعد الاجتماعي