مهارات الاتصال الاداري لدى مديري مدارس التعليم الأساسي دراسة ميدانية في مدينة اللاذقية

هدف هذا البحث إلى تعرف مهارات الاتصال الإداري في مدارس الحلقة الأولى من التعليم الأساسي في مدينة اللاذقية من وجهة نظر المديرين و المعلمين العاملين فيها. و تعرف الفروق في آراء أفراد عينة البحث حول مهارات الاتصال الإداري لدى مديري مدارس الحلقة الأولى من التعليم الأساسي في مدينة اللاذقية من وجهة نظر المديرين و المعلمين في مدينة اللاذقية تعزى لمتغيرات (المسمى الوظيفي، الخبرة الوظيفية، المؤهل العلمي و التربوي). لمعالجة مشكلة البحث استخدمت استبانة احتوت (64) عبارة، احتوت خمسة مجالات، اشتملت عينة البحث على (92) مديراً و مديرة، و (308) معلماً و معلمة للعام الدراسي 2015/2016، و استخدم المنهج الوصفي. و للحكم على صدق الاستبانة عرضت على مجموعة مؤلفة من (7) محكمين مختصين بجامعة تشرين. و تم التأكد من ثباتها بتطبيقها على عينة استطلاعية شملت (48) معلماً و مديراً، من خلال حساب معامل ألفا كرونباخ، و الذي بلغ (0.707) و (0.853) بمعامل سبيرمان براون.

This research aim to identify the administrative communication skills in the Schools of the Basic Teaching (One Stage) from the view of Administrators and Teachers in Lattakia city. Also studying the differences in the view points of the sample managers according to the variables: (job title, scientific and educational qualification, experience). To achieve the object of the research a questionnaire has been included (64) methods, distributed to fifth areas, then applied to a sample of (92) managers and (308) teachers for the academic year 2015/2016. The present research used the descriptive analytical approach. Validity of the questionnaire was established though a jury of (7) of the teaching staff of educational at Tishreen. Pilot sample consisted of (48) managers and teachers, Reliability was established by Cronbach – Alpha Reliability at lest (0.707), and (0.853) at Spearman-Brown.